Lúcio Souza Versão para impressão
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Você já parou para pensar que a sua comunidade já tem mais de vinte anos, e que a maioria dos seus amigos têm em média de cinco a oito anos nos Estados Unidos? Isso quer dizer que já está na hora dos jovens brazuquinhas assumirem as responsabilidades desta comunidade. Mas como isso pode acontecer se os pais e avós não querem soltar o osso? Mas as coisas estão mudando. A empresa de mudanças Brasil Courier já iniciou a grande mudança desta nova era da comunidade brasileira. Atualmente, os nossos amigos Thiago e Aloysio Bayde administram a empresa com muita competência. Além de patrocinar eventos importantes na comunidade, eles triplicaram o número de clientes em todas as comunidades brasileiras nos Estados Unidos. Pensando em administrar o comércio dos seus pais, muitos filhos de brasileiros atualmente estão em universidades americanas cursando Administração de Empresas. É mesmo tempo de renovação, conheço também jovens recém chegados do Brasil, já se destacando em web designer por aqui, montando sites para empresas brasileiras. Mas nem todos aceitam estas mudanças e, por causa disso, muitos jovens dão com a cara na porta - fechada por pessoas mesquinhas e invejosas. E como têm pessoas assim por aí, já fizemos várias vezes o teste, faça você também. Leve seu projeto, currículo, diploma, idéias etc., ele não irá aceitar se você não ceder mais de 60 % dos lucros do projeto e ainda divulgará como se fosse idéia dele. O pior é que quando alguém tenta realizar um projeto que não o dele, ou que sua turma não foi solicitada, ele logo tenta manipular os patrocinadores mais importantes, para que os mesmos não apóiem o projeto. Que bobagem! Eles precisam saber que já é tempo de crescer, e quando o projeto é audacioso, acaba atropelando aqueles que tentam impedir o sucesso do mesmo! Você um dia irá descobrir que vale a pena abrir as portas para um novo tempo. Lembre-se: você pode até mudar a trajetória de um rio, mas nunca irá evitar que o mesmo chegue ao mar! Lúcio Souza (China) Diretor